Som ledig har du også ret til ferie. Men hvornår skal jobcenteret have besked? Hvad hvis du har ferie med løn? Og hvordan søger du feriedagpenge?
"Det kan være svært at finde rundt i reglerne – særligt når man er mellem job og gerne vil planlægge ferie. Men du behøver ikke stå med det alene. Ring eller skriv til os – vi hjælper gerne med at skabe overblik," siger Johnny Nielsen, a-kassechef i TL.
Her får du en hurtig guide til, hvordan du sikrer dig en tryg ferie – også som ledig.
Du optjener løbende ferie
Som ledig optjener du ikke ferie med løn, men du kan optjene ret til feriedagpenge, hvis du modtager:
- Dagpenge fra din a-kasse
- Barselsdagpenge fra Udbetaling Danmark (hvis du samtidig er medlem af a-kassen)
Du optjener 2,08 dages ferie for hver måned, hvor du har modtaget ydelser, svarende til fuldtids- eller deltidsydelse. Hvis du får udbetalt mindre, sker optjeningen forholdsmæssigt.
Men – du skal selv holde styr på det. Der udsendes ikke længere optjeningsbreve. Du skal derfor løbende tjekke dit ferieregnskab fx på MitTL.
Hvornår kan du få feriedagpenge?
Du kan søge feriedagpenge, hvis:
- Du holder ferie i ferieafholdelsesperioden (1. september til 31. december året efter)
- Du er medlem af en a-kasse
- Du har ret til dagpenge (som ledig)
- Du ikke først skal holde ferie med løn eller feriepenge
Husk: Hvis du har opsparet feriedage fra en arbejdsgiver, skal du bruge dem først, før du kan få udbetalt feriedagpenge.
Jobcenteret skal have besked om ferien senest 14 dage, før du holder den. Kan dette ikke lade sig gøre skal du ringe og aftale ferien med jobcenteret.
